雜文書舖

2025年6月29日星期日

[龍珠]守望 18

現代布瑪當貝基塔通知我們貝基塔行星上出現無蟲的時候，我們正焦頭爛額的應對出現越來越頻繁的無蟲。就連本來是來毀滅龍珠的比克都加入了對抗無蟲的行列，特蘭克斯還說，因為比克讓他們的負擔大為減輕。「要是比克先生能一直留在這裡就好了…另外還有爸爸…我們也能輕鬆一點。」特蘭克斯這麼說。結果只換來比克不以為然的瞪了一眼。戰士們就不用說了，我和那個來自未來的「姐姐」、爸爸也是忙的不得了，就連負責照顧我們的琪琪和瑪蘿被迫投入救援的工作，每個人都恨不得生出十隻手來。「你說什麼?這怎麼可能?我那裡派的出人給你?」聽到貝基塔告訴我這件事，並表示希望地球派人協防，我第一個反應就是這樣。「不是都是賽亞人嗎?你隨便訓練幾個就可以了嘛，賽亞人不是都是戰鬥民族?」我對貝基塔提議著。「那那麼容易，又不是混血兒，隨便看個兩眼就可以了。」貝基塔不以為然的說。「行了…我和爸爸留在這裡，布瑪你到貝基塔行星幫忙建立系統…至於戰士嘛…貝基塔我們真的沒辦法，大家還希望你回來呢。」揉了揉自己的太陽穴，「姐姐」拿著咖啡走了過來，年紀比我大的多的他，強忍的疲備這樣對我們說。

[龍珠]守望 17

悟地比發現世界上有外星人這件事情很糟糕的是…發現自己居然是外星人的後代。班上有個同學，非常堅持世界上有外星人，我曾經其他同學一樣笑他，但後來被媽媽罵了一頓。「可是世界上真的沒有外星人啊」我是這樣對媽媽說「不然媽媽你找一個給我看看」「不管有沒有，你都不應該笑別人吧」媽媽扯著我的耳朵這樣對我說。「可是媽媽不是教我不要撒謊」「問題不是這個…」我和媽媽吵了好久，最後還是沒有和那位同學道歉。現在我完全不敢笑那位同學了…而且應該好好和他道歉的，只是學校已經停課，我又被扔在地球以外，暫時是沒機會了。這裡是爸爸的母星貝基塔行星，照爸爸的說法，他是嬰兒時期就被送到地球，目的是征服地球…這什麼鬼的好難想像。事實上爸爸他對貝基塔星完全沒概念。「我就是在地球長大的啊」爸爸說的很理所當然「應該是因為撞到頭才會失去記憶吧」「那為什麼我非得留在這裡…我也是在地球長大的啊。」

2025年5月14日星期三

[龍珠]守望16

那霸

看到王子和卡羅特的戰鬥，我發現自己不但眼睛不夠用、耳朵不夠用連腦子都不太夠用了

，真不知道他們倒底經歷了什麼。

我從來沒想過賽亞人可以強大到這種程度，更沒想到一個下級戰士可以和王子打到這種程

度，雖然最後還是輸了。

當初王子讓他兒子特蘭克斯趕走弗利沙的軍隊就已經夠讓人吃驚了，特蘭克斯看起來一副

遊刃有餘的樣子，輕輕鬆鬆的就擋住了其他人的反擊，還手下留情的讓他們離開。

等到看到王子和卡羅特的戰鬥，我可以肯定特蘭克斯並沒有進全力。我想他們兩個就算對

上弗利沙也是有勝算的。

只是打贏的王子，回到王宮以後沒有半點得色，看起來心情並不好。

「再怎麼說，卡羅特畢竟還是下等戰士」我開口這麼說，換來的卻是王子狠狠的一拳把我

揍進牆壁裡。

「不要再讓我聽到「下等戰士」那幾個字，你懂什麼?卡羅特在這種狀況下居然還能和我

戰成這樣，贏了他我可半點也不覺得驕傲，那傢伙近13年來根本就沒有認真修練，居然還

有這等程度…哼…」

我掙扎的從牆壁裡出來，很驚訝的發現王子居然手下留情了，我沒什麼受傷。

接著，王子似乎感覺到了什麼，一把捏碎了手上的杯子

「居然跑了，這個混帳東西?」

我呆呆的看著他，完全不明白王子再說些什麼。

2025年3月10日星期一

讀書心得-男性廢退

男性廢退

當初看書名就想要一探究竟，但看完了以後，我的疑惑反而更多，首先，我認為書中提到的各種生理上的限制，如男性的大腦較女性大腦晚發育，現今學校課程缺乏實作，以及兒童期女性教師過多，同齡男生的成熟度不及同齡女生，還有男性性衝動更多等等，這些都是可以理解，男女發育的不同，的確是需要透過制度上的改變，如男孩晚一點入學，男女分校，多晉用一點男性教師等。

但我無法理解的是，為什麼因為「某些」女性在學業上、工作上、財富上取得更高的成就，會讓某些男性認為自己受挫?當女生的角色不再僅限於在家操持家務，養育小孩以後，也能成為家庭資源的提供者時，男性會覺得找不到自己該有的位子。

身為一個女性，其實光是生理上就多了很多劣勢了，比方說每月的月經，荷爾蒙潮汐影響情緒，不用擔心懷孕生子影響職涯，不用在育兒和工作之間苦苦掙扎，更別提更多社會資源上的優勢。

特別是身為儒家文化圈中的女性，我很早就認知到，在重男輕女的家族背景下，我不會有家族傳承的財產，所以一直都很努力在累績自己的資產。

然後你和我說男性覺得失落孤單沒有目標,是在哈囉，身為女性要克服那麼多劣勢才能取得一點微不足道的成就，真的很難共情啊，不是因為女性取得很多優秀表現所以才讓部分男性覺得自己沒用，而是某些本來就弱勢的男性發現自己不能光憑性別就取得優勢，而弱勢女性能籍著填補那些不願意走入婚姻的女性空缺，而讓自己走入下一個階段，而讓這些弱勢男性無所適從。

如果是這樣那的確能算是女性優勢，就如同在大部分的職業上層中，除非女性想辦法避免因養育子女兒中斷職涯，不然真正有競爭力的還是男性一樣。我不覺得這是所謂的「女權過高」，只是個人對自己生涯的取捨而已。

社會經濟的改變，每個人都必需去調適，去找到適合自已的位置，承認自已是需要協助，並尋求幫忙，才是真正解決問題的辦法。